Teamleider Vervolgonderwijs in Utrecht

Jij draagt bij aan
een inspirerende werkomgeving vanuit een heldere visie waar ruimte is voor persoonlijke ontwikkeling. Je vormt samen met de schoolleider het schoolmanagementteam. Je geeft dagelijks leiding aan (een deel van) het team en coördineert de werkverdeling en
dagelijkse gang van zaken. Je levert bijdragen aan de ontwikkeling, evaluatie en bijstelling van het onderwijs- en kwaliteitsbeleid en adviseert daarover. Je voert voortgangsgesprekken met de onder jou vallende medewerkers. In diens
afwezigheid vervang je de schoolleider bij interne en externe overleggen.  Samen met het team geef je cyclisch vorm aan het planmatig verbeteren van het onderwijs. Je onderzoekt actief wat er op verschillende niveaus speelt en communiceert helder en vanuit
onze kernwaarden.

Wij geven jou de mogelijkheid
om met een veelzijdig en gepassioneerd team aan de slag te gaan, om onze leerlingen het best mogelijke onderwijs te bieden. We geven onderwijs aan leerlingen met een beperking, ziekte of internaliserend gedrag. We bieden hen uitgebreide mogelijkheden zodat
ze klaar zijn voor de volgende stap. Ons onderwijs is passend, praktisch en actief. Je hebt een veelzijdige baan waarbij er steeds gevraagd wordt om inventief, met humor en ‘met hart en ziel’ te acteren. Daarbij bieden we je de mogelijkheid om onze school
en het onderwijs van De Kleine Prins verder vorm te geven. Dit doe je samen met collega’s uit het schoolteam, het schoolmanagementteam en collega -teamleiders binnen de stichting. Geen dag is hetzelfde, je blijft jezelf ontwikkelen en er zijn uitdagingen genoeg!
 

Jij bent

  •  verbindend
  •  daadkrachtig
  •  creatief
  •  reflectief
  •  empatisch
  •  flexibel
  •  toegankelijk
  •  zichtbaar
  •  zorgvuldig

Jij hebt

  •  WO/HBO+ werk- en denkniveau
  •  een vakgerichte opleiding (of de bereidheid    die te volgen)
  •  goede communicatieve vaardigheden
  •  goede organisatorische vaardigheden

Wij bieden

  •  een afwisselende baan
  •  een veelzijdig, gepassioneerd team
  •  salarisschaal conform CAO-PO
  •  aanstelling per 1 augustus 2021, zo mogelijk eerder.

 

 

Solliciteer

Laat een bericht achter

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *