afdelingsleider Flex-vo in Den Haag

De organisatie
De werkzaamheden worden uitgevoerd binnen het FlexCollege in Den Haag, een onderdeel van het
Orthopedagogisch en Didactisch Centrum van het Samenwerkingsverband Zuid-Holland West.
Het FlexCollege verzorgt onderwijs en begeleiding voor leerlingen die problemen hebben met leren
en/of sociaal functioneren. De missie van het FlexCollege is het continueren van onderwijs aan
leerlingen die op hun stamschool zijn vastgelopen, zodat leerlingen hun schoolloopbaan, op een bij
hen passende en positieve manier voort kunnen zetten.
 

Kerntaken
De afdelingsleider Flex-vo:

  • Heeft een gedeeltelijke lestaak;
  • Voert het examensecretariaat;
  • Is eindverantwoordelijk voor het begeleiden van het onderwijs aan de leerlingen; voor de eigen programma’s van het FlexCollege en de ingezette ontwikkeling daarvan met de eigen PTA’s en PTD’s;
  • Is verantwoordelijk voor de samenwerking met stamscholen m.b.t. het onderwijs van de leerling, het opstellen en up-to-date houden van de PvAO’s (Plan van aanpak onderwijs);
  • Is verantwoordelijk voor de inhuur van vakdocenten conform het uitgezette beleid; onderhoudt en formeert het netwerk vakdocenten en partnerorganisaties;
  • Is in samenspraak met de gedragswetenschapper en de FlexCoaches verantwoordelijk voor het trainings- en zorgprogramma van de leerlingen;
  • Coördineert een team van rond de 10 collega’s;
  • Werkt samen met professionals uit het vo-, mbo en hbo-veld en aanpalende projecten, met hulpverleners
  • Is staflid van het FlexCollege.

Kennis en vaardigheden
De afdelingsleider Flex-vo:

  • Heeft aantoonbare ervaring als Excellent docent (zie functieomschrijving Flex-docent LC);
  • Heeft aantoonbare ervaring en affiniteit met de doelgroep van het FlexCollege;
  • Heeft kennis van het onderwijsveld in de Haagse regio;
  • Heeft ervaring met coördineren en aansturen van een (klein tot middelgroot) team;
  • Is in staat de organisatie intern en extern op niveau te vertegenwoordigen;
  • Kan zelfstandig opereren vanuit een transparante en positieve basishouding;
  • Werkt planmatig en cyclisch;
  • Is communicatief vaardig, flexibel, empathisch, zelfverzekerd en overtuigend;
  • Is positief ingesteld;

Strekt tot aanbeveling
De afdelingsleider Flex-vo:

  • Beschikt over een netwerk in het Haagse onderwijsveld
  • Beschikt over een netwerk in de Haagse jeugdzorg
  • Is bekend met training Move-2-Learn en/of Rots & Water en/of Leefstijl en/of Leren Leren en/of Faalangstreductie
  • Is bekend met en kan zich goed bewegen binnen de verschillende culturen en milieus; heeft en open mind m.b.t. diversiteit.

Arbeidsvoorwaarden
Een zelfstandige en uitdagende functie in een bijzondere werkomgeving met professionele en betrokken collega’s, een prettige werksfeer en goede begeleiding.

Wat het SWV verder biedt:

  • Een vakantietoeslag van 8% op basis van een fulltime dienstverband (mei);
  • Een eindejaarsuitkering van 8% op basis van een fulltime dienstverband (december);
  • Een pensioendeelname bij het ABP;
  • Een jaarlijkse salarisverhoging d.m.v. een periodiek in augustus mits het functioneren voldoende is;
  • Een arbeidsongeschiktheidsverzekering (IPAP Loyalis);
  • Een reiskostenvergoeding vanaf 8 km per enkele reis;
  • Vakbondsregeling (fiscale uitruil contributiekosten);
  • Een salderingsregeling (fiscale uitruil reiskosten).

Solliciteer

Laat een bericht achter

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *